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新洲源房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

所屬行業(yè)：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢、家居建材規(guī)模：50人以下
企業(yè)性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)

招聘職位

(全職) 招聘人數(shù)：10人發(fā)布時(shí)間：2011-12-12

具體要求: 基本要求：年齡18-25歲，高中及以上學(xué)歷。（無(wú)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）

1、具有親和力和自信心，善于與人溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，吃苦耐勞、敬業(yè)樂(lè)業(yè)；

2、性格外向，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神；

3、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神和服從意識(shí)，要有感恩的心態(tài)；

4、具有不怕苦，不怕累。勇于開(kāi)拓，敢于挑戰(zhàn)

5、熱愛(ài)房產(chǎn)中介事業(yè)，具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神，能在壓力下工作；

職責(zé)：負(fù)責(zé)婁星區(qū)中高端二手（住宅）的買(mǎi)賣(mài)及租賃工作。

福利待遇：

1、底薪+高提成30+保險(xiǎn)，工作滿(mǎn)一年后每年享有5天的帶薪休假及公司年度旅游

2、全年提供免費(fèi)的完善的專(zhuān)業(yè)教育訓(xùn)練、極大的晉升發(fā)展空間（帶薪培訓(xùn)，不收取任何形式費(fèi)用）

3、公平、透明的升遷發(fā)展空間。（目前平均晉升店長(zhǎng)時(shí)間約12個(gè)月）

4、新人前三個(gè)月未培訓(xùn)加實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練；讓新人在充裕的時(shí)間及沒(méi)有經(jīng)濟(jì)壓力的環(huán)境下學(xué)習(xí)成長(zhǎng)

5、通過(guò)試用期者公司可提供住宿

溫馨提示: 國(guó)家《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條用人單位招用人員不得有下列行為：; （1）、提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告；; （2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；; （3）、以擔(dān)保或者其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物；; （4）、招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人以及國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定不得招用的其它人員；; （5）、招用無(wú)合法身份證件的人員；; （6）、以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其它違法活動(dòng)。